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    時長:00:00更新時間:2023-10-28 05:46:17
    產假最多休158天,包括法定產假98天以及地方規定60天。法律規定:《安徽省人口與計劃生育條例》第三十七條:對符合本條例規定生育子女的夫妻,國家機關、社會團體、企業事業單位應當給予以下獎勵:(一)女方在享受國家規定產假基礎上,延長產假六十天;(二)男方享受十天護理假;夫妻異地生活的,護理假為二十天。職工在前款規定的產假、護理假期間,享受其在職在崗的工資、獎金、福利待遇?!杜毠趧颖Wo特別規定》第七條:女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假。六安市法定產假多少天。
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    • 安徽產假多少天

      法律依據:《女職工勞動保護特別規定》第七條規定,女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4...
    • 安徽產假多少天?

      安徽產假98天。具體如下:1、根據國家規定女職工生育享受98天產假;2、根據地方規定女方在享受國家規定產假的基礎上,一孩延長產假六十天,二孩、三孩延長產假九十天,自生育之日起按照自然日計算。產假申請材料如下:1、產...
    • 安徽產假多少天?

      增加產假15天;懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假;晚育產假,由各省、自治區、直轄市根據本省計劃生育條例規定。
    • 安徽產假2023年新規定是多少天

      法律依據:《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,應增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿...
    • 安徽產假多少天

      具體是:(1)產前可以休假15天;(2)難產的,增加產假15天;(3)生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。2、法律依據:《女職工勞動保護特別規定》第七條女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的...
    • 安徽產假多少天

      法律分析:安徽省產婦的基礎產假是98天,加上30天晚育假和30天獨生子女假,就是158天。如果發生難產、剖腹產等情況另有假期規定。安徽省人口與計劃生育條例草案修改后,只要符合條例規定政策生育的,不受晚育獨生限制,女方在...
    • 安徽省產假多少天

      法律分析:根據之前的政策,安徽省產婦的基礎產假是98天,加上30天晚育假和30天獨生子女假,就是158天。如果發生難產、剖腹產等情況另有假期規定。2、安徽省人口與計劃生育條例草案修改后,只要符合條例規定政策生育的,不受...
    • 產假國家規定多少天,安徽省產假及二胎產假國家新規定

      產假國家規定98天,安徽省產假新規定是158天。同時,男方享受十天護理假;夫妻異地生活的,護理假為二十天。一、 《女職工勞動保護特別規定》第七條 1、女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,應增加產假15...
    • 安徽省2021年產假是多少天

      1、2022年安徽產假158天,不是218。在法定產假的基礎上增加產假60天,總產假為158天。生育子女的夫妻,在法定產假的基礎上增加產假六十天,總產假為158天?;A產假是98天,加上30天晚育假和30天獨生子女假,就是158天。
    • 2022年新規定文件安徽省育兒產假有多少天?

      有158天。比之前的產假延長產假六十天,所以加起來一共有158天,相當于有五個月的產假,對于一些2022年生小孩的小伙伴來說又可以多休息兩個月了。
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