公司申請了破產債務怎么辦

根據法律規定，公司破產后，企業法人應按照下列順序清償債務：

1、破產費用。包括：破產案件的訴訟費用；管理、變價和分配債務人財產的費用；管理人執行職務的費用、報酬和聘用工作人員的費用。

2、共益債務，是指人民法院受理破產申請后，為了全體債權人的共同利益以及破產程序順利進行而發生的債務。

共益債務包括：

(1)因管理人或者債務人請求對方當事人履行雙方均未履行完畢的合同所產生的債務；

(2)債務人財產受無因管理所產生的債務；

(3)因債務人不當得利所產生的債務；

(4)為債務人繼續營業而應支付的勞動報酬和社會保險費用以及由此產生的其他債務；

(5)管理人或者相關人員執行職務致人損害所產生的債務；

(6)債務人財產致人損害所產生的債務。

3、破產財產在優先清償破產費用和共益債務后，依照下列順序清償：

(1)破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金；

(2)破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款；

(3)普通破產債權。

此外，破產財產不足以清償同一順序額清償要求的，按比例分配。

一、公司倒閉了工資的清償順序

公司倒閉，拖欠的職工工資由管理人進行調查后公示，在支付破產費用和共益債務之后，從破產資產中優先清償。

《中華人民共和國破產法》第四十八條

債權人應當在人民法院確定的債權申報期限內向管理人申報債權。債務人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金，不必申報，由管理人調查后列出清單并予以公示。職工對清單記載有異議的，可以要求管理人更正；管理人不予更正的，職工可以向人民法院提起訴訟。

第一百一十三條

破產財產在優先清償破產費用和共益債務后，依照下列順序清償：

1、破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金；

2、破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款；

3、普通破產債權。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。破產企業的董事、監事和高級管理人員的工資按照該企業職工的平均工資計算。公司倒閉，拖欠的職工工資由管理人進行調查后公示，在支付破產費用和共益債務之后，從破產資產中優先清償。

【本文關聯的相關法律依據】

《破產法》第一百一十三條規定，破產財產在優先清償破產費用和共益債務后，依照下列順序清償：

(一)

破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金；

(二)破產人欠繳的除前項規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款；

(三)普通破產債權。破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

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