更換新工作單位社保怎么辦

法律主觀：

職工更換工作單位， 基本養老保險 、可按規定隨同轉移至新單位繼續參保。1、如果跨統籌地區社會保險轉移，本人帶好 身份證原件 及復印件、養老保險手冊，到社保中心填寫《參保人員跨統籌地區流動職工社會保險關系轉移申請表》，到轉移窗口辦理轉移；2、如果在統籌地區內或同一市內，當從某單位辭職后，只需該單位辦理退工停保手續，新單位辦理用工參保手續，社保關系自動轉入新單位。

法律客觀：

社會保險(SocialInsurance)是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配制度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社會保險的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險等等。企業在取得營業執照(其他單位自批準成立)之日起90日內，應當向社保機構申辦社會保險登記手續。企業與員工依法簽訂勞動合同并確立勞動關系的，或者雖未簽訂勞動合同但已形成事實勞動關系的，企業應當及時為員工辦理參加社會保險手續。用人單位不得以試用期為借口，拒絕為員工參保。員工辭職或變換新單位社會保險如何處理?員工從本市的一個單位到另一個單位工作,只要將《職工社會保險證》或《深圳市社會保障卡》的電腦號及身份證號碼提交新單位，便可由新單位申請參保。同時，原參保單位應在員工辭工的下一個月通過網上申報或者到社保機構為該員工辦理停保手續。為保障員工的參保利益，原參保單位未及時辦理停保手續的，新參保單位可以通過網上申報辦理新員工的參保手續。不論員工社保是否停交，新參保時自動將前后參保資料、繳費記錄及個人賬戶積累額予以合并。

聲明：本網頁內容旨在傳播知識，若有侵權等問題請及時與本網聯系，我們將在第一時間刪除處理。TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com