工傷勞動待遇仲裁申請書

勞動仲裁申請書格式：1、要寫明申請方、被申請方的基本情況；2、寫明申請事項；3、寫明事實和理由。申訴書要用鋼筆填寫，一式兩份，要寫明爭議時間、事實和理由。并注明填寫日期、本人通信地址，字跡工整、文字簡練。

一、補貼不發能申請勞動仲裁么

是可以的，涉及勞動報酬的爭議是可以申請仲裁的。當事人申請仲裁須自勞動爭議發生之日起60日內到勞動仲裁部門領取、填寫、并提交申請書。申訴書要用鋼筆填寫，一式兩份，要寫明爭議時間、事實和理由。并注明填寫日期、本人通信地址，字跡工整、文字簡練。

二、行政復議的申請方式有哪些

(一)書面申請的，請按下列格式書寫：

1、文書名稱(行政復議申請書)

2、申請人(是公民的，寫明姓名、住址、聯系電話；是法人或其他組織的，寫明名稱、地址、法定代表人或者主要負責人姓名、聯系電話，代理人姓名、單位、電話)

3、被申請人(寫明名稱、地址、法定代表人姓名及職務)

4、行政復議請求

5、事實和理由

6、行政復議機關名稱(如向市政府申請，可寫“此致北京市人民政府”)

7、申請人(簽名或蓋章)

8、申請日期(年、月、日)

附：行政復議申請書范文

(二)口頭申請的，由行政復議接待工作人員當場用“口頭申請記錄”紙記錄：

1、申請人的基本情況和聯系途徑

2、復議請求

3、主要事實和理由

4、被復議機關

5、具體行政行為發生的時間

記錄完畢，申請人認為記錄無誤，簽上自己的名字。

三、辱罵起訴書怎么寫

1、當事人欄，注明自然情況。自然人要列出姓名、性別、年齡、民族、工作單位、住址。法人或其他組織要列出名稱、住所地，法定代表人或負責人姓名、職務。填寫要準確；特別是姓名（名稱）欄不能有任何錯字。地址要盡量詳實。具體到門牌號。最好注明郵編及通訊方式。2、訴訟請求。主要寫明請求解決爭議的權益和爭議的事務。寫明請求人民法院依法解決原告一方要求的有關民事權益爭議的具體事項。3、事實和理由。事實部分，要全面反映案件事實的客觀真實情況。證據部分。有三項內容列述提交的有關書證、物證以及提起能夠證明事實真相的材料；說明書證、物證以及其他有關材料的來源和可靠程度；證人的證言內容以及證人的姓名、住址。4、在起訴狀尾部，當事人是自然人的。要由本人簽字，是法人或其他組織的，由法定代表人或負責人簽字并加蓋單位公章。日期要填寫準確。

【本文關聯的相關法律依據】

《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》

第二條中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：

（一）因確認勞動關系發生的爭議；

（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；

（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；

（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；

（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；

（六）法律、法規規定的其他勞動爭議。

第三條解決勞動爭議，應當根據事實，遵循合法、公正、及時、著重調解的原則，依法保護當事人的合法權益。

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