工資停發證明范文

法律分析：停發工資證明

茲證明本單位員工xxx，職務：工人，月收入：xxxx元。因該員工的父母于2016年3月28日發生交通事故，至2016年5月25日期間護理父母，未來上班，期間停發工資。

特此證明!

xx公司

xxxx年xx月xx日

法律依據：《工資支付暫行規定》第七條 工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。

《工資支付暫行規定》第十二條非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當地的最低工資標準；若勞動者沒有提供正常勞動，應按國家有關規定辦理。

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