實發工資是到手工資嗎
來源:懂視網
責編:小OO
時間:2023-10-09 11:55:43
實發工資是到手工資嗎
法律分析:實發工資是到手工資。應發工資是稅前工資,包含基本工資、獎金、各項津貼,還要扣除如考勤扣款金額的工資,實發工資則是應發工資扣除“五險一金”、“個人所得稅”以及其它扣款后的工資。法律依據:根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第三十五條規定:企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。
導讀法律分析:實發工資是到手工資。應發工資是稅前工資,包含基本工資、獎金、各項津貼,還要扣除如考勤扣款金額的工資,實發工資則是應發工資扣除“五險一金”、“個人所得稅”以及其它扣款后的工資。法律依據:根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第三十五條規定:企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。
法律分析:實發工資是到手工資。應發工資是稅前工資,包含基本工資、獎金、各項津貼,還要扣除如考勤扣款金額的工資,實發工資則是應發工資扣除“五險一金”、“個人所得稅”以及其它扣款后的工資。
法律依據:根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第三十五條規定:企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。
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實發工資是到手工資嗎
法律分析:實發工資是到手工資。應發工資是稅前工資,包含基本工資、獎金、各項津貼,還要扣除如考勤扣款金額的工資,實發工資則是應發工資扣除“五險一金”、“個人所得稅”以及其它扣款后的工資。法律依據:根據《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》第三十五條規定:企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除。