六級傷殘能享受什么待遇

六級傷殘能享受的待遇為16個月本人工資。
傷殘的賠償標準如下：
1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇；
2、職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位支付；
3、工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費；
4、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，并按月支付傷殘津貼；
5、工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
6、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作；
7、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金；
8、職工因工死亡，其直系親屬可以按照有關規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
工傷鑒定需要的材料如下：
1、《職工工傷認定申請表》及《勞動和社會保障局工傷認定決定書》原件及復印件；
2、發生工傷后首次就診病歷、與該次工傷相關的住院資料及其后所有門診病歷；
3、首次及其后復查的各項影像學檢查報告單；
4、受傷部位存在疤痕、缺損、畸形的，須提供受傷部位的彩色照片。
綜上所述，傷殘評定標準分為一到十級，一級最為嚴重，鑒定機構根據傷者的具體受傷情況進行評定，出具鑒定報告，對鑒定結果有異議的可以申請復核鑒定。
【法律依據】：
《工傷保險條例》第二十二條
勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。
勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。
生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。

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