2023年武漢公積金比例

法律分析：（一）繳存基數：

個人住房公積金繳存基數為職工本人上一年度月平均工資（年收入總額/12個月）。最低繳存基數不得低于上一年度武漢地區職工最低月工資標準；最高不得超過上一年度武漢地區在崗職工月平均工資的3倍。

（二）繳存比例：

武漢地區的住房公積金繳存比例最高為12%，企業可在5%至12%之間自主確定；非企業單位不得低于8%。職工和單位的住房公積金繳存比例一致。

（三）繳存額度：

個人住房公積金月繳存額=繳存基數×單位和個人繳存比例之和。

（四）新錄用和新調入職工起繳時間和繳存基數的確定：

新錄用職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，新調入職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存基數為職工本人當月全月應發工資。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

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